McEwen Inc. (NYSE : MUX) (TSX : MUX) a annoncé un redressement financier notable dans ses résultats du deuxième trimestre 2025, rapportant un bénéfice net de 3 millions de dollars, soit 0,06 $ par action, un contraste marqué avec la perte de 13 millions de dollars enregistrée au même trimestre l'année précédente. Cette amélioration est attribuée à des prix de l'or plus élevés et à des marges opérationnelles renforcées, démontrant la résilience et le positionnement stratégique de l'entreprise sur le marché volatil des matières premières. L'EBITDA ajusté de l'entreprise a également connu une hausse significative à 17,3 millions de dollars, généré à partir de 46,7 millions de dollars de revenus, avec la vente de 14 549 onces équivalentes or (GEO).
Malgré une baisse de la production en glissement annuel, McEwen Inc. a réaffirmé avec confiance ses prévisions annuelles, projetant une production de 120 000 à 140 000 GEO. De plus, l'entreprise anticipe des coûts unitaires plus bas au second semestre, consolidant davantage ses perspectives financières. Cette trajectoire positive démontre la capacité de l'entreprise à naviguer les défis du marché tout en maintenant son efficacité opérationnelle et ses mesures de contrôle des coûts, la positionnant pour une rentabilité durable.
Au cœur de la croissance future de McEwen se trouvent ses projets de développement, incluant une participation de 46,4 % dans McEwen Copper et l'étude de faisabilité de Los Azules, attendue d'ici la fin du T3 2025. Ces initiatives, ainsi que sept catalyseurs à court terme identifiés jusqu'en 2026, soulignent l'engagement de l'entreprise à étendre sa présence dans les secteurs de l'or, du cuivre et de l'argent à travers les Amériques. Le projet de cuivre Los Azules, en particulier, est en passe de devenir l'une des premières mines de cuivre régénératives au monde, avec un objectif ambitieux d'atteindre la neutralité carbone d'ici 2038, représentant une avancée significative dans les pratiques minières durables.
Rob McEwen, Président et Propriétaire principal, a joué un rôle central dans la stratégie de l'entreprise, investissant personnellement 205 millions de dollars US et renonçant à un salaire traditionnel au profit d'une rémunération annuelle de 1 $. Sa vision pour McEwen Inc. est claire : créer de la valeur pour les actionnaires et éventuellement établir un dividende, reflétant son mandat réussi chez Goldcorp Inc. Cette approche de leadership, combinée à l'orientation stratégique de l'entreprise sur les métaux précieux et de base, positionne McEwen Inc. pour une croissance continue dans le paysage évolutif des matières premières. Pour plus d'informations sur la performance et l'orientation stratégique de l'entreprise, visitez https://ibn.fm/1u4yV.
